Greenway Гринвей Курск (Россия). Каталог Продукции Купить Цены
Однако на международном уровне можно четко определить некоторые другие различия с точки зрения состава пакетов вознаграждений руководителей. Американским генеральным директорам, например, гораздо чаще предлагаются опционы на акции, чем их британским коллегам, где доля организаций, предлагающих опционы, резко упала в конце 1990-х годов до 50 процентов. Более того, грант на опционы на акции американских ИТ-директоров обычно покрывает 36 процентов от общей суммы заработной платы генерального директора, тогда как в Великобритании, когда он предлагается, средняя ставка значительно ниже: 10 процентов (Manifest and MM & K, 2012). Базовая заработная плата руководителей обычно является результатом индивидуальных переговоров, и на ее окончательное определение обычно влияет ряд факторов, таких как размер и сложность бизнеса, а также объем контроля и ответственности, возложенных на руководителя. Что касается других конкретных категорий сотрудников, то нельзя, однако, пренебрегать важностью как внутренних, так и внешних связей. Чтобы гарантировать, что уровень оплаты труда, предлагаемый работодателями, позволит им привлекать и удерживать качественных специалистов, это должно четко соответствовать тенденциям внешнего рынка. Следовательно, получение соответствующего понимания и знаний соответствующего рынка определенно является обязательным. Исследования рынка и внешние специалисты определенно могут помочь работодателям принять обоснованные и правильные решения (Независимый